2012年03月05日
昨日の日曜は，家でゆっくりです。
久しぶりに，仕事と全く関係ない本(小説)を読みました。
『鉄の骨』 著者は池井戸潤さんです。
期待どおりのおもしろさで，アッという間に読破です。
普段読むことが多い専門書を比べると，
同じ日本語の書物だとは思えません。
「小説」と「専門書」の違いがあるにしても，です。
そこで，ちょっと考えたのが就業規則のあり方です。
就業規則は，ひらたく言えば，
会社と従業員との「契約書」です。
契約書ですので，
小説のようにおもしろいはずはありませんが，
それにしても，読みやすいに越したことはありません。
たまに保険の約款のような，
濃厚な就業規則を見ることがありますが，
専門家の私でさえ読む気が萎えます。
従業員さんであれば，なおさらでしょう。
(それが狙い？)
当所で作成する就業規則は，
シンプルに，読みやすいように気をつけていますが，
まだまだ改善の余地がありそうです。
「難しい内容を，簡単に書く」
これが，じつは難しい。
内容を深く理解していないと，
どこを削って良いのか判断できませんからね。
内容だけでなく，読みやすさも，
今まで以上に追求していきたいです。
