Ｈ26/12/22　不動産業Ｎ様

2014年12月22日

• お客様の声

所長伊藤から補足説明

Ｎ様は就業規則作成時は従業員数が0名で，
これから初めて人を雇われる予定でした。

従業員様とのトラブルを未然に防ぐ観点でいえば，
Ｎ様のように「人を雇う予定の段階で就業規則作成」がベストです。