ブログ記事

昨年末から今年の1月にかけて， 労務問題のご相談が多いです・・・ 問題社員の退職・解雇 未払い残業代請求 etc 会社の規模はいずれも， 従業員が数名の会社様です。 守秘義務上詳しいことは書きませんが

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先週パソコンが故障・・・ しかも，調査の結果， ＯＳに損傷あり，とのことで ＯＳを再インストールすることに。 つまり，パソコンが初期化される， ということだそうで・・・ うちの事務所では， 毎日データ

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2013年始まったばかりだというのに 完全にエンジン全開です。 3連休も当然仕事・・・ 正月気分はとっくに消え失せ， すでにお疲れモードです。 1月・2月は次年度4月に向けて 「人を雇おうかしら」「彼

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年末年始は12/28～1/6を お休みとさせて頂きましたが， なんだかんだで，昨年末の最終週に 立て続けにお仕事が入った影響で， お休み中も仕事してました・・・ 退職(解雇)絡みの就業規則の作成や 手

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今日が年内最後のブログ投稿です。 今年を振り返って改めて感じたこと， それは・・・ 「労務問題は，社員1名の会社でも起きるときは起きる」 ということです。 わたしは主に社員1名～5名規模の 会社様の就

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今年も残すところあとわずか 現在継続中の案件は先週で一段落。 確定申告は税理士の先生に お願いしているので心配無用な状態。 先週くらいまでは， 就業規則の新規作成の お問い合わせがありましたが さすが

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12月は年末調整の時期です。 皆さん，処理はスムーズにすすんでいますか？ 私はサラリーマン時代 総務部で給与計算も担当していたので， 12月は気が重かったです。。 給与計算ソフトの会社が主催する 年末

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私のメイン業務は就業規則の作成なのですが， 顧問契約を結んで頂いたお客様に関しては， 社会保険や労働保険の手続きも代行しております。 私の場合，手続きは基本的に 電子申請で処理しているのですが， この

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読めずにたまっていた 人事労務関係の月刊誌を 時間を見つけて読んでいます。 この手の月刊誌， もちろん勉強にもなるのですが， それ以上に好きなのが通販ページです。 息抜きに最適です。 通販といっても，

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10月から続いた忙しさが やっと一段落ついてきました。 ここのところ， 忙しさに流されてしまい 知識の仕入れができずじまい。。 買ったものの 読めずにいる仕事関係の書籍がたまっています。 しかも，徐々

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