就業規則作成　東京｜社会保険労務士　伊藤事務所

私は他士業の事務所のブログや，
webサイトを見るのが好きで，

結構チェックしています。

新しいコンテンツが増えていたり，
サイトがリニューアルしているのを発見すると，

勉強になりますし，良い刺激にもなります。

特に知り合いの士業者に新展開があると
すごくモチベーションが上がります。

私もがんばらなくては！
，という気持ちにしてもらえます。

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以前このブログでもちょっと書きましたが，

当所の新しいサービスに関する新たなサイトが
今週から公開できる運びとなりました。

新しいサイトとそのサービスの内容は，
来週のブログでご紹介致します。

なお，今後しばらくは，
その新しいサービスに当所の営業の主軸を置く予定です。

それに伴いまして，

現行の「5万円からの就業規則作成」サービスは，
一旦お休みをさせて頂くことにしました。

厳密に言えば，

このサイト自体は残しますし，
ご依頼があれば，いままでどおり，
「5万円からの就業規則作成」をお受けしますが，

積極的な広告や営業は
しばらく行わない，という形です。

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当所の営業方針の関係上，

今後は「就業規則の作成業務」を
縮小させることになりますが，

就業規則の労務管理上における重要性に
いささかも変わりはありません。

ひとりでも人を雇ったら
就業規則を作成したほうが良い，

私自身，この考えに変わりはありません。


当所は私一人で業務を行っている関係上，

今後は，就業規則の作成のご依頼に関して，
全て受けきれない場合もあると思いますが，

その場合は，信頼できる別の社労士を
ご紹介しようと考えています。

今後も安心してご連絡頂ければ幸いです。